Développement des compétences et des talents

Offrir aux collaborateurs des parcours de formation, de développement des compétences et des carrières qui servent à la fois leur employabilité, leur engagement dans la durée et l'évolution des métiers de l'entreprise.

Structurer des parcours et modalités de formation engageantes pour permettre le développement des compétences des collaborateurs
Identifier et promouvoir le développement des compétences clés pour servir les options stratégiques de l’entreprise (SWP)
Fidéliser les collaborateurs, faire émerger et accompagner les talents